Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager
- Wie gestalten systemische Berater ihre Beratungsprojekte? - Wie setzen sie Prinzipien um, z.B. 'relevante Umwelten' mit einzubeziehen? - Gibt es ein systemisches Projektmanagement?Die Autoren leisten in verschiedenen Kontexten immer wieder Pionierarbeit, variieren und entwickeln Veränderungsprozesse in Systemen weiter. Insofern eröffnet das Buch Einblicke in einen Schatz von Erfahrungen darüber, wie man solche Prozesse angeht bzw. baut. Ein Leitfaden, der zu selbständigem Denken anregt - mit Beispielen für unterschiedliche Interventionen (Workshops, Großveranstaltungen, kürzere Übungen), die als Designs und Architekturen konzipiert sind.

Roswita Königswieser, Pionierin systemischer Beratungsarbeit, Vorsitzende der Geschäftsführung und Gesellschafterin von Königswieser & Network, Wien. Tätigkeitsschwerpunkte: Systemische Organisationsberatung, Supervision komplexer Veränderungsprozesse, Begleitung komplexer Weiterbildungsprozesse, systemische Gruppendynamik, Beraterweiterbildung, Konfliktmoderation.
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Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager
- Wie gestalten systemische Berater ihre Beratungsprojekte? - Wie setzen sie Prinzipien um, z.B. 'relevante Umwelten' mit einzubeziehen? - Gibt es ein systemisches Projektmanagement?Die Autoren leisten in verschiedenen Kontexten immer wieder Pionierarbeit, variieren und entwickeln Veränderungsprozesse in Systemen weiter. Insofern eröffnet das Buch Einblicke in einen Schatz von Erfahrungen darüber, wie man solche Prozesse angeht bzw. baut. Ein Leitfaden, der zu selbständigem Denken anregt - mit Beispielen für unterschiedliche Interventionen (Workshops, Großveranstaltungen, kürzere Übungen), die als Designs und Architekturen konzipiert sind.

Roswita Königswieser, Pionierin systemischer Beratungsarbeit, Vorsitzende der Geschäftsführung und Gesellschafterin von Königswieser & Network, Wien. Tätigkeitsschwerpunkte: Systemische Organisationsberatung, Supervision komplexer Veränderungsprozesse, Begleitung komplexer Weiterbildungsprozesse, systemische Gruppendynamik, Beraterweiterbildung, Konfliktmoderation.
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Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager

Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager

by Roswita Königswieser, Alexander Exner
Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager

Systemische Intervention: Architekturen und Designs für Berater und Veränderungsmanager

by Roswita Königswieser, Alexander Exner

eBook9. Auflage 2019 (9. Auflage 2019)

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- Wie gestalten systemische Berater ihre Beratungsprojekte? - Wie setzen sie Prinzipien um, z.B. 'relevante Umwelten' mit einzubeziehen? - Gibt es ein systemisches Projektmanagement?Die Autoren leisten in verschiedenen Kontexten immer wieder Pionierarbeit, variieren und entwickeln Veränderungsprozesse in Systemen weiter. Insofern eröffnet das Buch Einblicke in einen Schatz von Erfahrungen darüber, wie man solche Prozesse angeht bzw. baut. Ein Leitfaden, der zu selbständigem Denken anregt - mit Beispielen für unterschiedliche Interventionen (Workshops, Großveranstaltungen, kürzere Übungen), die als Designs und Architekturen konzipiert sind.

Roswita Königswieser, Pionierin systemischer Beratungsarbeit, Vorsitzende der Geschäftsführung und Gesellschafterin von Königswieser & Network, Wien. Tätigkeitsschwerpunkte: Systemische Organisationsberatung, Supervision komplexer Veränderungsprozesse, Begleitung komplexer Weiterbildungsprozesse, systemische Gruppendynamik, Beraterweiterbildung, Konfliktmoderation.

Product Details

ISBN-13: 9783791043241
Publisher: Schäffer-Poeschel
Publication date: 01/22/2019
Series: Systemisches Management
Sold by: Bookwire
Format: eBook
Pages: 350
File size: 3 MB
Language: German

About the Author

Roswita Königswieser Roswita Königswieser, Pionierin systemischer Beratungsarbeit, Vorsitzende der Geschäftsführung und Gesellschafterin von Königswieser & Network, Wien. Tätigkeitsschwerpunkte: Systemische Organisationsberatung, Supervision komplexer Veränderungsprozesse, Begleitung komplexer Weiterbildungsprozesse, systemische Gruppendynamik, Beraterweiterbildung, Konfliktmoderation. Alexander Exner Alexander Exner ist geschäftsführender Gesellschafter der Beratergruppe Neuwaldegg und Mitglied der Forschergruppe Neuwaldegg sowie Aufsichtsratsvorsitzender der Palfinger Holding AG.

Table of Contents

1. Einleitung

2. Systemische Intervention in der Beratung

3. Interventionsarchitektur

4. Interventionsdesign

5. Autoren und Mitautoren

6. Literatur

7. Stichwörter

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