Derecho individual del trabajo en el Perú

by Víctor Ferro

Overview

Este libro desarrolla los contenidos fundamentales del derecho individual del trabajo vigentes en el Perú, sobre la base de la regulación legal, la jurisprudencia y la doctrina relevante en esta materia. Derecho individual del trabajo en el Perú es un instrumento de difusión del derecho que rige las relaciones laborales, y está destinado a estudiantes universitarios, profesionales del derecho que busquen actualizar sus conocimientos y en general a todos aquellos interesados en conocer los aspectos básicos que regulan las relaciones jurídicas entre trabajadores y empleadores.

Product Details

ISBN-13:	9786123174811
Publisher:	Fondo Editorial de la PUCP
Publication date:	03/26/2020
Series:	Colección Lo Esencial del Derecho , #41
Sold by:	Bookwire
Format:	eBook
Pages:	174
File size:	611 KB
Language:	Spanish

About the Author

Víctor Ferro Delgado es abogado por la PUCP, donde ha cursado estudios de maestría en Derecho Civil. Es socio fundador del Estudio Rubio, Leguía, Normand & Asociados y profesor principal de Derecho del Trabajo en la Facultad de Derecho de la PUCP. Ha sido profesor visitante de la Universidad de Estocolmo y miembro de la Comisión Consultiva del Ministerio de Trabajo y del comité encargado de la elaboración del anteproyecto de la Ley General de Trabajo. Ha sido presidente de la Sociedad Peruana de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, y del Instituto Latinoamericano de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Ha publicado numerosos artículos sobre temas laborales y ha recibido la condecoración de la Orden del Trabajo por su contribución al derecho del trabajo en el país.

Table of Contents

ABREVIATURAS PRESENTACIÓN INTRODUCCIÓN EL SURGIMIENTO DEL DERECHO DEL TRABAJO Capítulo 1 EL INICIO DE LA RELACIÓN DE TRABAJO 1. El contrato de trabajo 2. Mecanismos de contratación de personal en el Perú 3. Pactos típicos en el contrato de trabajo 4. Contratación no laboral 5. Preguntas Capítulo 2 EL DESARROLLO DE LA RELACIÓN DE TRABAJO 1. Vigencia de los derechos fundamentales del trabajador en la relación de trabajo 2. Derechos y facultades del empleador: el poder de dirección del empleador 3. Derechos específicos del trabajador 4. La suspensión del contrato de trabajo 5. Preguntas Capítulo 3 LA EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO 1. Por voluntad de una de las partes 2. Por voluntad de ambas partes 3. Por causas ajenas a la voluntad de las partes 4. Preguntas BIBLIOGRAFÍA VOLÚMENES PUBLICADOS