Andare oltre le gerarchie con le organizzazioni polari

by Giuliano Zorloni

Overview

Negli ultimi decenni, le aziende hanno sperimentato comportamenti organizzativi ormai superati, rigidi, burocratici, con un eccesso di processi e di controllo il tutto di fronte ad un mondo esterno immerso in cambiamento mai sperimentato prima d’ora. In alcuni casi, le aziende sono ricorse a programmi e consulenze mirate a superare questa obsolescenza organizzativa, provando con delle riorganizzazioni a «matrice» oppure «flat», con interventi Six Sigma e poi ancora, con programmi di sviluppo della leadership. Tutti questi sforzi raramente hanno raggiunto dei reali risultati e la principale ragione di questi fallimenti è legata al fatto che tutte queste iniziative erano e sono pensate ed implementate utilizzando la stessa mentalità che vogliono combattere. Le strutture gerarchiche rafforzano sé stesse attraverso comportamenti che la stessa organizzazione chiede di smantellare, come in un anello senza fine, i programmi si susseguono e con essi i fallimenti.

ALL’INTERNO DI QUESTO LIBRO SCOPRIRAI

•Come costituire e far crescere una realtà aziendale basata sui nuovi paradigmi organizzativi;
•Come combattere la realtà esistente attraverso nuovi processi organizzativi che rendano obsoleti gli attuali;
•Cosa sono le «organizzazione polare» ed i processi organizzativi «a bolle»;
•La nostra metodologia di indirizzamento basata su OKR;
•Come scoprire i talenti sepolti in azienda;
•Cosa è High Performance Culture;
•Il nostro programma di Open Equity e Virtual Stock;
•Yorange, l’applicazione software per gestire il cambiamento.

Product Details

BN ID:	2940165814037
Publisher:	Giuliano Zorloni
Publication date:	03/06/2022
Sold by:	Smashwords
Format:	eBook
File size:	15 MB
Note:	This product may take a few minutes to download.
Language:	Italian

About the Author

Giuliano Zorloni is an Executive and Digital Senator, he has spent the last 30 years as a passionate manager in some companies such as Siebel, Oracle, NTT Data, Accenture. As an entrepreneur, he founded some successful companies, not least Symphonie Prime recounted in this book. Graduated in Electronic Engineering from Politecnico di Milano, he followed studies on Design Thinking at INSEAD ending with the writing of his first book “Design Thinking in 2 hours”. He lives between Rome, Milan and Munich. In his spare time, he is interested in entrepreneurship and lean organization as well as helping young guys in their projects and startups. Writing and painting as well as playing golf complete his day. He is currently founder and Co-CEO in Symphonie Prime.